전라남도 해양수산과학원 공고 제2025 - 52호

대체인력(기간제 근로자) 채용 공고

전라남도 해양수산과학원 서부지부 자원조성연구소(이하 자원조성연구소)에서 근무할 대체인력(기간제 근로자)를 아래와 같이 공개모집 하오니 관심 있는 분들께서는 많은 응모 바랍니다.

2025년  7월 18일

전라남도 해양수산과학원 서부지부 자원조성연구소장

1. 채용분야 및 인원

❍ 채용분야 : 수산생물 연구 보조원

❍ 채용인원 : 1명 / 대체인력(기간제 근로자)_

❍ 근 무 지 : 자원조성연구소(신안군 지도읍 송도2길 79)

❍ 채용기간 : 2025. 8. ~ 사업예산 소진시까지      ※ 사업예산 소진 시 계약종료

- 결격사유 조회 등 채용과 관련한 제반 절차 완료 후 근무시작

- 근로자의 실제 근로기간은 근로계약서에 별도 명시

※ 단, 결원을 다른 인원으로 보충하는 경우 계약을 해지할 수 있음.

2. 응시자격

❍ 공고일 이전부터 전라남도 내 거주 중인 만 18세 이상인 자

- 성별 및 학력제한 없음

❍「전라남도 공무직 및 기간제근로자 채용관리 규정」제23조 결격사유에 해당되지 않는 자

- 피성년후견인 또는 피한정후견인

- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

- 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

- 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

- 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예 기간 중에 있는 사람

- 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

- 징계로 해고처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

- 국가 또는 지방자치단체, 공공기관에서 공무원이나 근로자로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

- 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

❍ 우대사항

- 공공기관 등에서 채용분야(수산분야)와 유사한 경력이 있는 자

- 수산전공 관련학과를 졸업 또는 대학 재학중인 자

3. 근로조건

❍ 신    분 : 공무원이 아닌 민간인으로써 「근로기준법」을 적용함

❍ 급여수준 : 일급 95,440원 (※ 2025년 전라남도 생활임금 조례 적용)

- 각종 수당 별도 지급, 4대보험 및 본인 부담금 별도 공제

❍ 근무장소 : 전남 신안군 송도2길 79 자원조성연구소

❍ 근무시간 : 월~금(09:00 ~ 18:00), 주 5일    ※ 휴게시간 : 12:00 ~ 13:00

(휴일근로 시 근로기준법 제56조에 의거 임금가산 지급)

❍ 근로계약이 만료되면 근로계약은 자동 종료됨

❍ 근로자의 퇴직금 미지급

- 「근로자퇴직급여보장법」제4조제1항의 규정에 의거 계속 근로 기간이           1년 미만인 근로자는 퇴직금을 지급하지 않음

4. 채용 및 원서접수 방법

❍ 채용방법

- 1차 시험 : 서류심사(당해 직무수행에 필요한 경력 등 제출서류 심사)

- 2차 시험 : 면접시험(서류심사 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 개별 또는 단체로 면접실시)

- 합격자 선정 : 면접시험 최고 득점자(최종 합격자의 합격취소․채용포기 등의 사유로 결원이 발생한 경우, 차순위 합격자로 선정)

❍ 원서접수

- 채용공고 : 2025. 7. 18.(금) ~ 7. 24.(목)

․ 접수마감 : 2025. 7. 24.(목) 18:00까지

- 접수방법 : 방문 및 등기우편 접수, 전자메일(jinho214@korea.kr)

․ 방문접수는 평일 근무시간(09:00~18:00)에만 접수 가능

․ 우편접수 시 봉투 겉표지에 “응시원서 재중” 표시 등기로 접수

․ 우편접수는 마감일 도착분까지 유효

- 접 수 처 : 전라남도 해양수산과학원 자원조성연구소 (☎061-275-1020, 1025)

* 주 소 : 전라남도 신안군 송도2길 79 전라남도 해양수산과학원 자원조성연구소

❍ 채용일정

시험구분	장 소	일 시	합 격 자 통 보	비 고
1차시험 (서류전형)	자원조성연구소	2025. 7. 25.(금)	2025. 7. 25.(금)	개별 통보
2차시험 (면 접)	자원조성연구소	2025. 7. 25.(금) ~ 7. 29.(화)	7. 30.(수)	개별 통보

※ 상기 일정은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 일정은 개별 통보함.

5. 제출서류

❍ 응시원서(서식 1) 및 자기소개서(서식 2) 각 1부

- 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 반명함판(3cm×4cm) 사진부착

❍ 개인정보이용 동의서(서식 3) 1부

❍ 비위면직자 등 취업제한 관련 점검표(서식4) 1부

❍ 경력증명서 1부(유사업무 근무경력자에 한함) - 서류전형 합격 이후 접수

❍ 졸업증명서 1부(해당자에 한함) - 서류전형 합격 이후 접수

❍ 각종 자격증 사본 1부(해당자에 한함) - 서류전형 합격 이후 접수

❍ 주민등록초본 및 신분증 사본 1부(해당자에 한함) - 서류전형 합격 이후 접수

6. 불합격자의 채용서류 반환 청구

❍ 제출서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조(채용서류의 반환 등)에 의거 최종합격자 발표일 이후 15일(필요시 연장 가능)이내에 서식 5 “채용서류 반환 청구서”를 작성하여 제출(청구)하면 청구일로부터 14일 이내에 반환받을 수 있으며, 반환 청구기간 경과 후 제출서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기합니다.

❍ 반환청구 방법 : 반환청구서를 우편 또는 직접 제출

❍ 전달방법 : 등기우편 발송 또는 직접 전달

*「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제5항에 의거 제출서류 반환에 소요되는 비용은 구인자(자원조성연구소)가 부담합니다.

7. 기타 유의사항

❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 신청서를 제출하시기 바라며, 서류상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

❍ 응시원서(학력사항, 경력사항, 자격사항 등) 기재사항은 상세히 기재하여 주시기 바랍니다.

❍ 응시원서에 기재된 사항은 증빙자료를 첨부하시기 바랍니다.

❍ 응시원서에 휴대폰 등 연락 가능한 전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

❍ 신원조사를 통하여 부적합한 결격사유가 있는 경우와 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용결정 통지 후에도 채용이 취소될 수 있습니다.

❍ 본 채용 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 개별적으로 통보합니다.

❍ 기타 문의시 자원조성연구소 자원관리팀(☎061-275-1020, 1025)에 문의 하시기 바랍니다.

【서 식 1】

기간제근로자 응시원서
※ 접수번호		□ 장애인등록 여부	응 시 분 야	대체 인력(기간제근로자)

사진부착 (3×4㎝)			인적사항		성명		한 글			생년월일						성별
							한 자
					현 주 소				(우: )
					자택전화							휴 대 폰
학력사항	학 교 명				재 학 기 간					전 공			수학구분				소재지
													졸업/재학/수료/중퇴
													졸업/재학/수료/중퇴
													졸업/재학/수료/중퇴
경력사항	직 장 명					근 무 기 간					근무부서				담당업무
자격증	자 격 명			취득일자				발급기관		자 격 명			취득일자			발급기관
우대사항	우 대 사 항			발급일자				발급기관		우 대 사 항			발급일자			발급기관
위 기재사항은 사실과 틀림없습니다. 2025년 월 일 응시자 (인) 전라남도 해양수산과학원 서부지부 자원조성연구소장 귀하

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 반드시 소정 양식을 다운 받아 워드로 작성하여 제출

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨.

3.『응시원서』는 아래의 < 작성요령 >에 따라 작성

< 작 성 요 령 >

① 주    소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재하며, 연락처는 긴급연락이 가능

하도록 정확히 기재

② 학    력 : 졸업 외에 재학․휴학․수료․중퇴인 경우도 기재

③ 경    력 : 행정기관, 민간회사 등 근무경력을 기재

※ 기재 공간이 부족한 경우 붙임으로 작성 가능

④ 자 격 증 : 해당 자격증명을 기재하되, 자격증 사본 제출

【서 식 2】

자  기  소  개  서

2025년    월    일

작성자           (서명 또는 날인)

○ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 지원동기, 성장과정, 직무수행능력(응시분야 관련성, 근무경력 및 전공), 업무수행계획(포부나 자세) 등이 나타나도록 작성

【서 식 3】

개인정보이용동의서
본인은「개인정보보호법 제15조 제1항, 제2항」에 따라 전라남도에서 시행하는 대체인력(기간제 근로자) 모집 응시자로서 응시요건 서류 제출 시 개인정보와 고유식별 정보 활용에 동의합니다.
	ⓛ 제공받는 기관		전라남도 해양수산과학원 서부지부 자원조성연구소
	② 이용 목적		2025년도 대체인력(기간제 근로자) 모집 응시 자료로 활용코자 함
	③ 제공 항목		성명, 주민등록번호, 주소, 전화번호, 메일, 학력사항, 경력사항, 자격증, 우대사항
	④ 개인정보 보유 및 이용기간		동의서 작성일로부터 (1년간)
	⑤ 개인정보 및 고유식별정보 처리에 동의		□ 동의함 □ 동의하지 않음
2025. . .
성명 (서명 또는 인)

【서 식 4】

비위면직자등 취업제한 관련 점검표

「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따라 비위면직자등은 공공기관에의 취업이 제한되어 이를 위반하여 취업할 경우 형사처벌(제89조, 2년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금) 및 해임요구(제83조)를 받게 되므로, 채용 지원 시 본인이 대상자가 되는지 사전에 확인이 필요합니다.

1. 공직자로 재직한 경험이 있는지 *공직자: 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제2조제3호 「국가공무원법」 및 「지방공무원법」에 따른 공무원과 그 밖의 다른 법률에 따라 그 자격ㆍ임용ㆍ교육훈련ㆍ복무ㆍ보수ㆍ신분보장 등에 있어서 공무원으로 인정된 자, 「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체의 장 및 그 직원					해당 □ 비해당 □
2. ‘공직자로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위’로 적발된 사실이 있는지 (다만, 적발 시기는 재직 중, 퇴직 후 불문) * 부패행위 : 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제2조제4호 가. 공직자가 직무와 관련하여 그 지위 또는 권한을 남용하거나 법령을 위반하여 자기 또는 제3자의 이익을 도모하는 행위 나. 공공기관의 예산사용, 공공기관 재산의 취득ㆍ관리ㆍ처분 또는 공공기관을 당사자로 하는 계약의 체결 및 그 이행에 있어서 법령에 위반하여 공공기관에 대하여 재산상 손해를 가하는 행위 다. 가목과 나목에 따른 행위나 그 은폐를 강요, 권고, 제의, 유인하는 행위 * (예시) 성희롱, 성매매, 음주운전, 폭행, 단순업무상 과실, 복무위반, 불성실: 비해당 금품요구, 편의수수, 공금횡령, 공용물 사적사용, 수당ㆍ여비 부당수령: 해당					해당 □ 비해당 □
3-1. 해당 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 사실이 있는지					해당 □ 비해당 □
3-2. 위 퇴직일(당연퇴직ㆍ파면ㆍ해임일)로부터 5년이 경과되지 않았는지 ⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조 제1항 제 1호)					해당 □ 비해당 □
4-1. 해당 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형 선고를 받은 사실이 있는지					해당 □ 비해당 □
4-2. 그 형의 집행이 종료된 날(또는 집행받지 않기로 확정된 날)부터 5년이 경과되지 않았는지(5년 내)					해당 □ 비해당 □
4-3. 권익위법(‘16.3.29. 제14145호로) 시행(’16.9.30.) 이후 퇴직자인지 여부 ⇒ 취업제한대상자 해당(「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항제2호, 부칙 제2조)					해당 □ 비해당 □
1, 2, 3-1, 3-2 (모두 충족) ⇒ 취업제한대상자(「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항제1호)					해당 □
1, 2, 4-1, 4-2, 4-3 (모두 충족) ⇒ 취업제한대상자(「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항제2호)					해당 □
※ 해당 기재사항은 비위면직자등 취업제한자료로만 활용됩니다.
2025년 월 일
	생년월일	. . .	지 원 자		(서명)

<해당되는 문항 □에 체크>

【서 식 5】

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	응시번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
전라남도해양수산과학원서부지부자원조성연구소장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]