(재)목포문화재단 공고 제 2022 - 26 호

「목포시 지역관광추진조직(DMO) 육성지원사업」 기간제근로자 채용 재공고

「목포시 지역관광추진조직(DMO) 육성지원사업」기간제 근로자를 공개

모집하오니 역량 있는 분들의 많은 지원바랍니다.

2022년 8월 03일

재단법인 목포문화재단 이사장

1. 채용분야 및 직무내용

구 분	채용 분야	채용 인원	직 무 내 용
신규직 ․ 경력직 무 관	DMO 사업추진 팀 원	1명 (기간제)	• DMO 육성지원사업 운영 계획 수립 및 운영 • 거버넌스 구축 및 지역 네트워크 운영 • DMO 육성지원사업 관련 행정업무

2. 채용공고 및 원서접수

❍ 공고기간 :‘22. 8. 03.(수) ~ 8. 11.(목) / 8일 간 (초일 불산입)

❍ 접수기간 :‘22. 8. 03.(수) ~ 8. 11.(목) / 8일 간

❍ 접수방법 : E-mail 접수 (‘8. 11.(목) 24:00(자정)까지 도착분에 한함’)

▶ 이  메  일 : mpcf8833@hanmail.net

※ 코로나-19 바이러스 확산 방지를 위해 온라인 접수만 시행

※ 응시원서 양식(입사지원서, 자기소개서 등)은 공고문 첨부 양식 사용

(면접시험 최종일 기준)

3. 응시자격

구 분	채용분야	공통 응시자격	채용분야 필수 응시자격 및 우대사항
신규직 • 경력직 무관	DMO 사업추진 팀 원	【공통 응시자격】 □ 성 별 : 남․여 제한 없음 ※ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 □ 성범죄 등의 전과가 없는 자 □ 재단법인 목포문화재단 인사관리규정 제10조(결격사유)에 의한 결격사유가 없고, 다른 법령에 의하여 자격이 정지되지 아니한 자	【우대사항】 □ 관광 및 마케팅 분야 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 자 □ 컴퓨터 활용 능력자 (자격증 소지자)

□ 재단법인 목포문화재단 인사관리 규정 제10조(결격사유)

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 문화재단의 직원으로 임용할 수 없다.

1. 금치산자 또는 한정치산자

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 경과되지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 만료된 날부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 문화재단 또는 타 기관에서 징계에 의하여 파면 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자

8. 문화재단 또는 타 기관에서 징계에 의하여 해임처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

9. 병역법에 의한 병역 기피자 또는 기피 중인 자

10. 기타 문화재단 직원으로 임용하는 것이 부적합하다고 판정된 자

4. 근무조건 및 후생복지

❍ 채용기간 : 22. 8. 22. ~ 22. 12. 31. < ※근무평가 후 1년 단위 연장 가능>

□ 최대 DMO 사업 추진 기간 내

❍ 근무시간 : 월~금 09:00 ~ 18:00 < 주 5일 근무 / 1일 8시간 >

□ 시간외 근무 및 휴일근무 가능

❍ 근무장소 : (재)목포문화재단

❍ 보    수

구 분	분야	급 여	비고
신규직 ․ 경력직 무 관	DMO사업추진 팀 원	평균 월 206만원 ※ 세전 금액	• 기본급 : 2,058,650원 (2022 목포시 생활임금 기준)

❍ 후생복지 : 4대 보험 가입-별도

5. 전형일정 및 합격자 발표

가. 채용방법

1) 1차 시험 : 서류 전형

가) 응시자격 요건(직무 수행에 관련되는 자격 및 경력) 심사

나) 지원신청서 및 관련 서류 검토ㆍ평가 선발

다) 서류전형 합격자 통지 : 개별통지 및 목포문화재단 홈페이지 공고

2) 2차 시험 : 면접 전형

가) 1차 서류전형 합격자 대상으로 면접시험 실시

나) 합격자 발표 : 개별 통지(합격자) 및 목포문화재단 홈페이지 공고

나. 추진일정

추진내용	추진일정	비 고
공고기간	｀22. 8. 03.(수) ~ 8. 11.(목)	(재)목포문화재단 홈페이지 등
지원서 접수	｀22. 8. 03.(수) ~ 8. 11.(목)	(재)목포문화재단
1차 시험(서류전형)	｀22. 8. 16.(화)	개별통보(합격자 한) 및 홈페이지 공고
2차 시험(면접전형)	｀22. 8. 18.(목)
최종합격자 발표	｀22. 8. 19.(금)
채용계약 및 근무	｀22. 8. 22.(월) ~｀22.12. 31.(토)	(재)목포문화재단

※ 면접시험 장소 추후 공지, 상기 일정은 사정에 의하여 변경될 수 있음.

6. 제출서류

□ 블라인드 채용 입사지원서(양식 1호) 1부

□ 자기소개서(양식 2호) 1부

□ 직무수행계획서(양식 3호) 1부

□ 자격요건 검증을 위한 개인정보 수집 및 이용 동의서(양식 4호) 1부.

□ 경력증명서 1부. (근무부서, 직무, 최종직위, 직급, 근무기간 명기)

□ 자격증 사본 1부. ※ 해당자에 한함

7. 최종합격시 제출서류

□ 이력서 1부

□ 주민등록등본 1부

□ 주민등록초본 1부

□ 가족관계 증명서 1부

□ 최종학력 증명서 1부

8. 응시자 주의사항

□ 본 채용은 블라인드 채용으로서 응시원서 및 자기소개서 등 채용절차 전체과정에서 자격 기준을 제외한 학력, 연령，출신지，신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여서는 안 됩니다.

□ 모든 응시자는 1차 서류전형이 가능하며 서류심사 합격자 중에서 면접대상자를 선정하며 관련 경력 및 자격 등을 포함하여 면접전형이 진행됩니다.

□ 최종합격자를 제외한 응시자가 제출한 채용서류에 대해서는 응시자 본인의 반환청구가 있을 경우 14일 이내 반환되며, 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

□ 응시원서의 기재 착오 또는 누락이나 서류 미제출로 인해 발생하는 불이익은 응시자의 책임입니다.

□ 응시인원이 채용인원과 같거나 적을 경우, 또는 응시자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.

□ 최종 점수가 동점일 경우 면접 점수가 높은 사람을 채용합니다.

□ 합격자 통지 후 신원조회 등으로 결격사유가 발견된 경우 합격이 취소되며, 차점자를 결격사유 조회 후 합격처리 하거나 적격자가 없을 경우 재공고할 수 있습니다.

□ 최종 합격된 사람의 계약포기, 합격취소, 채용결격사유, 채용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 결원이 발생한 경우 합격자 발표일 부터 3개월 이내에 추가로 면접 차순위 성적자를 합격자로 결정할 수 있습니다.

□ 재단에서는 합격자의 채용분야 경력에 따라 일정 기간 수습 기간을 부여할 수 있으며, 수습 기간에 학력 및 경력이 사실과 다름이 발견되거나 기타 재단에서 부적당하다고 인정할 때는 그 임용을 취소할 수 있습니다.

□ 공고내용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며，변경된 사항은 (재)목포문화재단 홈페이지(http://www.mpcf.or.kr/) 공고 후 재시행 될 예정입니다.

□ 기타 자세한 사항은 (재)목포문화재단 사무국(061-245-8833)로 문의하시기 바랍니다.

응시자 제출서류 목록표

□ 인적사항

성 명	응시분야	비 고
	「목포시 지역관광추진조직(DMO) 육성지원사업」 기간제근로자

□ 제출서류 목록

목 록	제출여부
1. 블라인드 채용 입사지원서(양식 1호)
2. 자기소개서(양식 2호)
3. 직무수행계획서(양식 3호)
4. 자격요건 검증을 위한 개인정보 수집 및 이용 동의서(양식 4호)
5. 경력증명서 (근무부서, 직무, 최종직위, 직급, 근무기간 명기)
6. 자격증 사본 ※ 해당자에 한함

* 제출한 항목에 대하여 제출여부 칸에“○”표시

【양식  1】

블라인드 채용 입사지원서

1. 인적사항
지원직급	팀 원	지원분야	DMO 사업추진 팀원		접수번호	입력금지
성 명	(한글)		전자우편
현주소
연락처	(본인휴대폰)
	(비상연락처)

2. 교육사항
※ 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용 기입해 주십시오. ※ 성적증명서, 교육 이수확인서 등 증빙 가능한 사항만 기입하시기 바랍니다.
교육구분 ※ 학교명 또는 직업훈련기관명 기입금지	과목명 및 교육과정	교육시간
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
직무관련 주요내용

3. 자격사항
※ 지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격만 기입해 주십시오.
자격증명	발 급 기 관	취득일자		자격증명	발 급 기 관	취득일자

4. 경험 혹은 경력사항

※ 지원 직무 관련 경험 혹은 경력사항을 기입해 주십시오.

※ 경력사항은 근로계약을 체결 한 이력으로 경력증명서 등 증빙 가능한 사항만 기입하시기 바랍니다.

※ 경험사항은 지원자격에 해당하는 경력 외 직무활동, 동아리/동호회, 팀 프로젝트, 연구회, 재능기부 등이 주직무 관련 경험을 기입하시기 바랍니다.

구분	소속조직	역할	활동기간	활동내용
□ 경험 □ 경력
□ 경험 □ 경력
□ 경험 □ 경력
□ 경험 □ 경력
직무 관련 주요내용

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

20     년      월       일

지 원 자 :  성명기입 / 서명필수  (인)

【양식  2】

자기소개서

성 명

※ 아래 양식에 의거 작성, 분량은 A4용지 2매 이내. 컴퓨터 글자체 12P 작성(자필 가능).

자기 소개
지원 동기
업무수행 포부

20   .   .   .

작성자            (서명/인)

【양식  3】

직무수행 계획서

※ 채용공고에 명시된 직무분야의 담당 예정 업무와 연계하여 작성하되, DMO 육성지원사업의 발전방향, 목표, 추진전략, 방법 등 직무에 대한 이해 및 응시 취지, 직무수행 방향 및 비전, 구체적 실천방안이 포함되도록 자유롭게 작성하시기 바랍니다.

※ 분량 : A4 용지 5매 이내, 굴림 12, 장평 100, 줄간격 160%

※ 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

20   년   월   일  /    작 성 자 :            (서명/인)

【양식  4】

자격 요건 검증을 위한 개인정보 수집 및 이용 동의서

구 분	세 부 내 용
개인정보 수집‧이용목적	채용 및 채용관리
개인정보 수집항목	이름, 주소, 연락처, 성별, 나이, 근무경력사항, 자격증, 경력증명서
개인정보 보유‧이용기간	5년
제공 거부에 따른 불이익	채용 절차에 제한이 따름

※ 귀하는 위 사항에 대한 개인정보 제공을 거부할 권리가 있으며, 거부에 따른 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

1. 위 사항과 관련하여 귀하의 개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?

□ 개인정보 수집‧이용에 동의    □ 동의하지 않음

2. 고유 식별정보를 수집할 경우 귀하의 고유 식별정보 수집 및 이용에 동의하십니까?

※ 고유 식별번호 : 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 외국인등록번호

□ 고유 식별정보 수집‧이용에 동의   □ 동의하지 않음

3. 위 사항과 관련하여 귀하의 민감 정보 수집 및 이용에 동의하십니까?

□ 민감 정보 수집‧이용에 동의   □ 동의하지 않음

◈ 개인정보 제공자가 동의한 내용외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인정보의 이용을 거부하고자 할 때에는 개인정보 관리책임자를 통해 열람, 정정, 삭제를 요구할 수 있음

「개인정보보호법」등 관련 법규에 의거하여 상기 본인은 위와 같이 개인정보 수집 및 이용에 동의합니다.

20     .    .    .

성명                   (서명)

(재)목포문화재단 이사장  귀하